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  • 认清行业新形势,谋求生存新空间
    发布日期: 2018-03-29    来源:LYGTALLY    

    --在连云港外理公司四届一次职代会上的工作报告

    总经理  任汉诗

    2018329日)

     

    各位代表:

    现在{yb体育APP-官网主词},我代表公司向大会作题为“认清行业新形势{yb体育APP-官网主词},谋求生存新空间”的工作报告{yb体育APP-官网主词},请予以审议{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

     

    2017年工作回顾

      2017年,连云港外轮理货有限公司,紧紧围绕股东双方——连云港港口集团提质增效的要求{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、中国外轮理货有限公司维护稳定理货市场的精神{yb体育APP-官网主词},确立“塑品牌扩增体能 勇创新扩展体量 ”的工作思路{yb体育APP-官网主词}。公司具体从:做强市场开发{yb体育APP-官网主词}、塑造理货品牌、建设智能理货{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、深挖节支降本、维护市场稳定{yb体育APP-官网主词}、管控安全生产{yb体育APP-官网主词}、抓好党建文化等七项重点工作{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},在服务于港口发展中,担当好外理公司公正理货的职责{yb体育APP-官网主词}。在港口上量压力巨大、航运市场竞争激烈的背景下{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},连云港外轮理货有限公司通过公司上下群策群力{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},依旧保持了稳步持续发展的年景{yb体育APP-官网主词}。全年完成营业收入3348.49万元{yb体育APP-官网主词},增幅0.49%{yb体育APP-官网主词};实现利润681.19万元{yb体育APP-官网主词},增幅0.12%{yb体育APP-官网主词};安全质量事故为0{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};理货数字准确率{yb体育APP-官网主词}、客户满意度均为100%{yb体育APP-官网主词};完成了董事会确定的全年目标任务。

    2017年重点工作完成情况及主要工作措施是:

    一{yb体育APP-官网主词}、稳固理货主营业务,开辟其它延伸业务

      主营的装卸船理货业务占到全港理货收入的80%{yb体育APP-官网主词}。2017年公司把维护好港口“健康稳定、竞合有序”的理货市场{yb体育APP-官网主词},作为完成全年目标任务的根基{yb体育APP-官网主词}。通过与港口兄弟公司间建立业务互通交流机制{yb体育APP-官网主词},每月研判港口理货业务变化的情况{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},制定措施{yb体育APP-官网主词}。针对业务市场的开发与维护,公司采取以下措施:责任到人{yb体育APP-官网主词},分工明确{yb体育APP-官网主词},按货种分区域{yb体育APP-官网主词}、细分客户群。公司中层以上管理人员人人肩上有市场开发维护任务{yb体育APP-官网主词}。公司与400多家客户一一签约理货业务合同{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},继开发应用电子合同系统后,又开发应用了电子账单系统。

      在委托性其它业务方面公司面临着多重不利因素:协助海关H986机检{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},由于海关监管政策监管方式的变化,从3月10日不收取费用,由于港口货源结构的变化{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},内贸转水业务的减少{yb体育APP-官网主词},导致公司水尺计重业务减少。为此{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},公司设法找市场开辟增长点,拓展检验检测业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}??沽舜俺型俗饧ㄒ滴駕yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};公司依托江苏中理检验公司实验室,弥补了连云港本地没有实验室对含水率和水分极限检测的空缺{yb体育APP-官网主词},在为货主节约时间、为港口提高装卸效率的同时{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},为公司带来新的创收{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};公司多渠道拓展实验室业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},赢得港外货场的信任{yb体育APP-官网主词},多次委托公司开展含水率检测业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

      公司立足本港又跳出本港{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},积极捕捉业务市场信息{yb体育APP-官网主词}。2017年公司开展了外港取样检测业务,在本港开展了铁矿砂装火车取样检测业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};针对哈萨克斯坦小麦通过连云港中转出口东南亚国家{yb体育APP-官网主词},主动出击,成功参与到哈国小麦在连云港换装拆箱监管业务中{yb体育APP-官网主词};油品计量业务创历史记录{yb体育APP-官网主词},全年在散货检验类市场创收保持了稳步向好态势。

    二{yb体育APP-官网主词}、推行机构改革强化内部管理{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},塑造外理理货品牌

      公司实施内部机构改革,重组公司机关职能管理部门,将党群部与办公室合并成立综合办公室{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。重组设置一线理货部门,整合件杂货、集装箱二个理货部为装卸船理货部{yb体育APP-官网主词},整合14处港内外场站板块为场站理货部{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。岗位交流理货人员{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},确立师带徒机制{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},着力培养80后{yb体育APP-官网主词}、90后新生力量{yb体育APP-官网主词},储备理货人力资源,为港口理货事业可持续性发展提供人力资源支撑{yb体育APP-官网主词}。将检测部作为部门管理与班组建设的示范单位,推进部门管理的强化{yb体育APP-官网主词}、班组建设的深化{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。采取走出去请进来的方式对理货组长以上人员进行市场营销{yb体育APP-官网主词}、管理知识培训{yb体育APP-官网主词}。2017年公司开展“塑品牌扩体能”主题活动{yb体育APP-官网主词},着力塑造连云港口岸外理老字号“理货品牌”{yb体育APP-官网主词}。把“塑品牌”作为一项主题活动{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},贯穿到全年工作当中,从品牌理念、品牌标准、品牌保障{yb体育APP-官网主词}、品牌提升、品牌优化、品牌检阅6个方面,按照目标、措施、责任领导、责任部门{yb体育APP-官网主词}、时间进度去塑造{yb体育APP-官网主词},在创建了ISO9001:2015版质量管理体系基础上{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},2017年又换版升级了ISO9001:2016版质量管理体系{yb体育APP-官网主词},通过了中国船级社认证{yb体育APP-官网主词}。

      面向码头公司{yb体育APP-官网主词}、船方船代{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、货主货代推行优质服务{yb体育APP-官网主词},扩容完善 “连云港外理”企业微信{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、连云港外理QQ群{yb体育APP-官网主词},加强对客户的信息沟通交流{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。审查质量管理体系运作情况,督促各部门按标准规范应用于工作流程之中。

      通过改革和管理两个手段{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},来推进个人与企业工作效能的提升{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、服务客户满意度的提升{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},以此塑造外理公司老字号理货品牌。

    三、以人为本{yb体育APP-官网主词},扎实管控安全生产

      公司与职能部门{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、基层单位签订安全生产承诺书{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},部门与班组之间、班组与个人分别签订承诺,形成“一级抓一级{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、一级保一级”齐抓共保的安全责任体系{yb体育APP-官网主词}。贯彻“一岗双责”“党政同责”“一票否决”“管生产必须管安全”的制度{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。实施领导带班检查与职能部门检查相结合,发挥公司{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、部门{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、班组三级管理网络作用,利用公司微信平台将港口安全事故案例和针对恶劣天气{yb体育APP-官网主词}、特殊船舶{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、特殊货种的重点防护措施{yb体育APP-官网主词},及时发送到每位员工的手机上给予提醒警示{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};同时{yb体育APP-官网主词},曝光违章违纪行为{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},通过文字{yb体育APP-官网主词}、图片展示给员工{yb体育APP-官网主词}。对公司安全生产应急救援预案重新修订{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},设为:综合预案{yb体育APP-官网主词}、专项预案、现场处置方案。

      另外{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},公司全年先后开展了“我与港口共安全”{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、“安全生产月”{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、“安全知识竞赛”{yb体育APP-官网主词}、“安全管理培训”{yb体育APP-官网主词}、“夏季送清凉”、“百日安全无事故”{yb体育APP-官网主词}、“安全生产大检查”、“事故案例反思”、“消防检查与消防演练”活动;评比安全生产板报{yb体育APP-官网主词},公司检测部{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、装卸船理货部的集装箱板块获一等奖;对班组长以上人员开展“五个一”活动{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};开展安全隐患随手拍,征集14幅作品{yb体育APP-官网主词}。组织开展安全生产事故案例反思,针对公司二起违反安全操作规定的案例,让责任人反思违章经过;组织开展消防{yb体育APP-官网主词}、防坍塌、防中暑等应急预案演练。一系列的安全管控措施{yb体育APP-官网主词},确保了公司全年安全生产形势的稳定{yb体育APP-官网主词}。

    四{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、建设集装箱智能理货系统{yb体育APP-官网主词},扩增外理自身体能

      以科技创新推动传统理货方式技术升级{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},加快实施集装箱智能理货系统建设{yb体育APP-官网主词}。公司联手IT企业自主研发建设了“连云港集装箱智能理货系统”{yb体育APP-官网主词},于7月17日正式上线运行{yb体育APP-官网主词},呼应智慧港口的建设{yb体育APP-官网主词},在江苏省属于首家将智能化应用于港口生产作业流程中{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。公司对PSA集装箱码头共9台桥吊安装“集装箱智能理货系统”{yb体育APP-官网主词},实现“电眼电脑”替代“人眼人脑”{yb体育APP-官网主词},远程对箱号{yb体育APP-官网主词}、箱损、卡车号{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、贝位等理货要素自动{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、精准、快速识别{yb体育APP-官网主词}。改变传统的理货人员站立码头{yb体育APP-官网主词}、船边{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、船上的室外作业模式为室内远程智能监控{yb体育APP-官网主词}。这一智能理货系统项目{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},公司自筹资金分两期建设{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},共投入390万元{yb体育APP-官网主词},主要应用于远程智能理货信息流程的研发和PSA集装箱码头9台桥吊上高清摄像头{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、服务器等硬件的安装{yb体育APP-官网主词}。同时{yb体育APP-官网主词},公司积极研判件杂货移动理货系统{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、装拆箱移动智能监管系统的建设{yb体育APP-官网主词}。公司完善连云港口岸货物信息大数据,为港口{yb体育APP-官网主词}、船方{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、货方提供理货独有的货物信息服务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}yb体育APP-官网主词};苟运呒浦赜跋褚巧璞讣绦凳┛萍即葱?{yb体育APP-官网主词}。“互联网+理货”模式的实施{yb体育APP-官网主词},极大提升了现场理货的工作效能{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},降低员工的行业安全风险,同时筑高了理货行业的准入门槛{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},为构建外理公司在理货行业的核心竞争力扩增体能{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

    五{yb体育APP-官网主词}、强化风险管控{yb体育APP-官网主词}、财务管理{yb体育APP-官网主词}、绩效考核{yb体育APP-官网主词}、节支降本{yb体育APP-官网主词},服务提质增效

      推行业务合同化管理{yb体育APP-官网主词}。公司与400多家客户全面签订电子合同{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},从源头有效规避商务风险{yb体育APP-官网主词}。强化计费、核算{yb体育APP-官网主词},杜绝漏收{yb体育APP-官网主词}、错收{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。实行业务财务一体化运作{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},进行费收核兑结算{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},催收账款{yb体育APP-官网主词},提高回款率{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。逐条船按月做好对外籍船舶免缴增值税的备案核定,全年免缴税费100.71万元{yb体育APP-官网主词},给公司提质增效助一臂之力。加强财务风险管控{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},核查整理公司各项资产{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},做好内部分析统计和审计管理工作{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},推进各类物品购置与投资计划{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},保障公司资金财产安全{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},提升公司经营质量。

      建立并实施了经营目标全员绩效薪酬考核体系。按照全年经营目标3300万元营业收入目标{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},实行了全员绩效薪酬考核体系。将每位员工的月度薪酬{yb体育APP-官网主词}、年度目标兑现奖与所完成的理货量{yb体育APP-官网主词},所实现的创收直接挂钩{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},充分体现了“为公司多创收{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、为股东多增效{yb体育APP-官网主词}、为员工谋福利”的薪酬分配导向{yb体育APP-官网主词}。新的全员经营目标薪酬体系的实施{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},有效激励了全体员工提质增效的积极性{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

      深挖节支降本。2017年公司制定《节支降本增效十项管理规定》。统筹管理人{yb体育APP-官网主词}、财、物各种资源{yb体育APP-官网主词},明确了低值易耗品的采购{yb体育APP-官网主词}、公务车辆的使用与维修{yb体育APP-官网主词}、加班的补贴{yb体育APP-官网主词}、外出参会参培差旅的管理,全部实行计划审批制度{yb体育APP-官网主词}。日常加强成本支出核算{yb体育APP-官网主词}。所有办公{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、候工场所实行房间水电责任到人负责制{yb体育APP-官网主词}。办公用品按个人实行年度理货员60元、机关人员96元包干使用。继续落实好节能降耗{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},针对水电油的耗能设备更换掉大功率灯具{yb体育APP-官网主词},烧水壶{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},加强车辆用油管理。一系列的措施{yb体育APP-官网主词},公司最大限度挖掘潜力降低成本{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

    六{yb体育APP-官网主词}、维护好连云港口岸理货市场的稳定

      2017年9月{yb体育APP-官网主词},公司的第二股东方——中国外轮理货有限公司,被重组到中远海运物流有限公司。面对 9月15日交通运输部{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、国家发改委印发实施新的《港口收费计费办法》{yb体育APP-官网主词},理货服务费由1994年的“政府指定价”变为 “市场调节价”。公司从港口整体理货市场{yb体育APP-官网主词}、从公司自身生存去研判经营政策环境的变化,加强与上级主管部门、口岸兄弟单位联络,共同维护连云港口岸理货市场的稳定{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

    七{yb体育APP-官网主词}、抓好党建廉政思想文化建设{yb体育APP-官网主词},推进工作作风的切实转变,工作效能的再提升

      2017年党的十九大召开{yb体育APP-官网主词},公司组织全体党员干部集中收看十九大电视直播盛况{yb体育APP-官网主词}、举办党的十九大精神专题学习讲座{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},向全体党员赠送《决胜全面建成小康社会 夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利》的十九大报告和新修改的《中国共产党章程》,抓好党员固定学习日学习{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},组织公司在岗党员{yb体育APP-官网主词}、发展对象、积极分子{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、团员青年赴东海安峰山{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、临沂孟良崮接受红色教育,启示党员:不忘初心,牢记使命{yb体育APP-官网主词}。

      实施好“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员”的“外理双培养”“外理出状元”“外理出亮点”“外理好声音”四项载体活动{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词};继续开展好“港口情、行业情{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、公司情”“三情”教育;紧紧围绕锻造理货品牌{yb体育APP-官网主词},构建服务客户的硬实力{yb体育APP-官网主词},深化企业文化建设{yb体育APP-官网主词}。

      组织党员干部接受党风廉政建设教育{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},采取不打招呼、不提前通知方式{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},随机对部门班组人员进行上岗定位{yb体育APP-官网主词}、安全作业{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、环境卫生{yb体育APP-官网主词}、服务态度、电脑存储等体现工作作风方面的督查纠错{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},切切实实推进外理公司“内和外交{yb体育APP-官网主词},风正气顺”的公司作风的形成{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},促进个人“积极向上、敬业进取”员工行为规范的形成。

      2017年,公司荣获江苏省工商行政管理局授予“2015——2016年度守合同重信用企业”{yb体育APP-官网主词},这是继“2013——2014年度”再次获得此项荣誉{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、公司被中国交通企业管理协会授予“2017年度全国交通运输企业文化建设优秀单位”{yb体育APP-官网主词}、公司还获得连云港市统计工作先进单位{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、连云港口岸行风评议第七名单位{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。公司科技创新项目—“连云港集装箱智能理货系统”荣获连云港港口集团2017年度科技进步一等奖。公司检测部检测班获得连云港港口集团准五星级班组、公司劳务工张永翰获得连云港港口服务之星、连云港港口劳务用工先进个人{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。理货员赵黎明摘取公司2017年度“理货总状元”桂冠{yb体育APP-官网主词}。

     

    2018年工作思路

      党的十九大召开{yb体育APP-官网主词},确立“新时代{yb体育APP-官网主词}、新思想、新目标”{yb体育APP-官网主词},开启新征程{yb体育APP-官网主词}。2018年{yb体育APP-官网主词},迎来我国改革开放40周年{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。我国经济由高速度增长阶段转向高质量发展阶段{yb体育APP-官网主词}。国企改革将进一步深化、经济结构将深度调整。港口理货行业,将面对经营许可全面放开{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},理货服务费由先前“政府指定价”变为“市场调节价”。外理公司从服务港口发展{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},维护股东利益{yb体育APP-官网主词}、维护职工利益着眼{yb体育APP-官网主词},确立“认清行业新形势{yb体育APP-官网主词},谋求生存新空间”的工作思路{yb体育APP-官网主词}。用“提升”来定义公司的2018年{yb体育APP-官网主词},刷出外理在港航的存在价值。以“提升外理工作效能 提升客户的满意度”的“双提升”为主线贯穿全年工作。

      2018年外理公司的主要目标任务是:完成营业收入3365万元{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},实现利润620万元{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},理货数字准确率达100%{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},客户满意度达100%,安全事故0起{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},质量事故0起{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。公司具体从:加强经营风险管控合规达标经营{yb体育APP-官网主词}、理货现场作业弘扬“工匠”精神、理货市场见缝插针开辟延伸业务、实施“互联网+理货”筑高行业门槛、以人为本抓安全{yb体育APP-官网主词}、维护港口稳定理货市场秩序{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、开展“三情”教育凝聚员工和衷共济{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、抓党建廉政作风文化建设{yb体育APP-官网主词},提升员工和公司的工作效能,提升客户对公司的满意度八项重点工作,推进全年目标任务的完成{yb体育APP-官网主词}。

    一{yb体育APP-官网主词}、加强经营风险管控{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},合规达标经营

      对照新印发的《港口收费计费办法》的要求{yb体育APP-官网主词},主动与客户协商{yb体育APP-官网主词},共同确立双方认可的理货服务费收标准{yb体育APP-官网主词}。公司将继续与400多家船东船代{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、货主货代逐一签订业务经营合同{yb体育APP-官网主词},规范经营行为,防范商务风险{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

    二{yb体育APP-官网主词}、大力弘扬“工匠”精神{yb体育APP-官网主词},确保理货服务质量

      公司将严格按照理货业务规程、理货行业标准{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、新建立的质量管理体系标准{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},规范现场理货流程{yb体育APP-官网主词},加强现场管理{yb体育APP-官网主词},为船东、货主{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、港口提供外理老字号理货品牌服务。在全公司开展“提升外理工作效能提升客户的满意度”的“双提升”年度主题活动,锻造理货品牌。公司从员工业务知识教育培训{yb体育APP-官网主词}、业务技能劳动竞赛、争优评先选树理货状元{yb体育APP-官网主词}、加强班组建设、促进部门管理等方面入手弘扬职工“工匠”精神{yb体育APP-官网主词},打造件件无差错{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、箱箱无差错{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、船船无差错的理货业绩{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。培育职工在现场理货工作中从细节做起{yb体育APP-官网主词},全方位查找可能影响理货质量的隐患,狠抓理货过程中容易出现问题的薄弱环节,确保理货服务质量{yb体育APP-官网主词}。

    三{yb体育APP-官网主词}、稳固理货主营市场{yb体育APP-官网主词},见缝插针开辟延伸业务

      面对理货主营业务市场,公司将强化与船公司船代建立定期沟通交流机制{yb体育APP-官网主词},抓好大客户{yb体育APP-官网主词},征求对理货质量和服务质量的意见和建议{yb体育APP-官网主词},不断改进提升理货服务水平{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。取得大客户的理解与支持{yb体育APP-官网主词},维护理货价格稳定{yb体育APP-官网主词},稳固好装卸船主营理货业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。依托理货主营业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},按货种分区域明确市场开发责任区域{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},在港口物流链上寻找其它委托性业务市场{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。公司充分利用港口船舶动态网上的信息{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},主动与船代、码头公司联系{yb体育APP-官网主词},获取货主及货物相关信息{yb体育APP-官网主词},筛选挖掘商机,开辟各类委托性理货业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。继续加强与中理检验公司的合作{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},利用其检验资质和体系优势{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},合作开展检验业务{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},实现互利共赢{yb体育APP-官网主词}。针对西行铁路集装箱运输监管的新要求,加强与海关及相关货代的沟通,扎实推进实施{yb体育APP-官网主词};针对木材检尺市场的放开{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},提前培养和储备专业人才{yb体育APP-官网主词},加强与检验检疫局的协调{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},取得认可参与到连云港口岸进口木材检尺业务。2018年我们还将巩固和强化检验业务在水尺计重{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、实验室检测业务的新拓展;探讨与保险公司合作{yb体育APP-官网主词},为其财产保险作前期风险管控{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

    四、实施“互联网+理货”,继续推进理货科技创新

      积极推进科技创新,应用好在建的集装箱智能理货系统{yb体育APP-官网主词},在港口集装箱装卸作业中发挥智能理货汇集“箱号、箱残{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、贝位、集卡车号”智能“采集{yb体育APP-官网主词}、处理、存储{yb体育APP-官网主词}、传输”独享港口货物数据集成者的角色{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。升级公司件杂货理货信息系统{yb体育APP-官网主词}、开发手持终端系统{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。完善连云港口岸理货大数据与全省、全国理货大数据联网,向客户提供增值服务的“数据”产品{yb体育APP-官网主词}。以信息化的科技创新应用筑高港口理货准入门槛{yb体育APP-官网主词}。

    五、以人为本{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},抓好安全生产管控

      查摆预见安全隐患{yb体育APP-官网主词},加强安全风险管控{yb体育APP-官网主词}。继续贯彻落实“以人为本”、 “一岗双责”{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、“党政同责”{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、“一票否决”{yb体育APP-官网主词}、“管生产必须管安全”的安全管理制度{yb体育APP-官网主词},坚持“两个不为过{yb体育APP-官网主词}、两个不放过{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、两个就是过”的安全责任意识{yb体育APP-官网主词}。强化落实安全确认制,继续加强安全知识学习培训{yb体育APP-官网主词}、办好网上外理《安全警示》{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、《外理安全手机报》{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},举办“我与港口共安全”大家谈{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。充分发挥公司{yb体育APP-官网主词}、部门{yb体育APP-官网主词}、班组三级管理网络作用{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},形成“一级抓一级{yb体育APP-官网主词}、一级保一级”齐抓共保的安全责任体系{yb体育APP-官网主词}。规范部门班组安全知识张贴标语{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},实行安全生产日报{yb体育APP-官网主词}、设立月度安全生产曝光台{yb体育APP-官网主词}。

    六、 维护好口岸健康稳定竞合有序的理货市场

      面对2017年9月15日交通运输部{yb体育APP-官网主词}、国家发改委印发实施新的《港口收费计费办法》{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},理货服务费由1994年确定的“政府指定价”变为 “市场调节价”{yb体育APP-官网主词}。2018年,势必给公司的经营收入带来影响{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},将会降低公司的经营效益{yb体育APP-官网主词}。交通运输部计划于2018年全面放开理货市场{yb体育APP-官网主词},国家反垄断经营{yb体育APP-官网主词},也势必给传统的港口理货企业的生存带来新的问题{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。连云港外理公司作为一个有着47年历史的老理货公司{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},在市场准入放开{yb体育APP-官网主词}、费收价格放开的“双开”形势下{yb体育APP-官网主词},积极适应新形势的变化{yb体育APP-官网主词},固本强基培育自己的核心竞争力{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},维护好连云港口岸既有的“健康稳定{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、竞合有序”的港口理货市场。

    七{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、开展“三情”教育{yb体育APP-官网主词},凝聚员工同心同德{yb体育APP-官网主词}、同甘共苦、和衷共济

      在全体员工中对“港口情况、行业情况、公司情况”进行“三情”教育{yb体育APP-官网主词},让全体员工认清当前面对的新形势{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},理解关心支持公司新的决策{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、新的举措{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},面对新形势倡导员工既有大局意识,又各司其职,担当好自身角色{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},在各自岗位上尽心尽力尽善尽美工作{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},发挥出员工个人服从大局{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、服务集体的作用{yb体育APP-官网主词}。为公司持续发展{yb体育APP-官网主词}、为理货事业在港航价值的体现{yb体育APP-官网主词},奠定坚实的思想基础{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。

    八、抓好党建廉政作风文化建设{yb体育APP-官网主词},提升员工综合素质{yb体育APP-官网主词},提升公司美誉度

     贯彻落实学习好党的十九精神{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},以“新时代{yb体育APP-官网主词}、新思想{yb体育APP-官网主词}、新目标{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、新征程”武装党员干部思想{yb体育APP-官网主词}。抓好党风廉政建设{yb体育APP-官网主词},加强涉外纪律职业道德诚信教育{yb体育APP-官网主词},使得党员干部牢固树立“政治意识{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、大局意识{yb体育APP-官网主词}、核心意识、看齐意识”{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。抓好企业文化建设{yb体育APP-官网主词},坚持不懈弘扬“尽心尽力尽善尽美”的企业精神和“公正连岗 福祉连港”的公司核心价值观{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}。狠抓公司作风建设{yb体育APP-官网主词},成立公司作风建设领导小组和转变工作作风巡查小组,修改完善公司劳动纪律{yb体育APP-官网主词}、考勤制度,加强对员工“安全生产、环境卫生、节支降本、工作作风”四个方面巡查考核曝光,切实提升员工窗口意识、诚信意识{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、文明服务意识、客户至上意识{yb体育APP-官网主词},以每位员工思想和作风的不断改进,个人劳动技能的强化,提升公司整体工作效能{yb体育APP-官网主词},提升客户对公司的满意度{yb体育APP-官网主词}。

     

      各位代表{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},习近平总书记指出:幸福都是奋斗出来的{yb体育APP-官网主词}。新时代要有新作为{yb体育APP-官网主词}。面对港口控股集团“改革转型{yb体育APP-官网主词}、提质增效”的要求,面对理货行业“双开”的形势{yb体育APP-官网主词},我们公司全体员工要切实认清行业新形势{yb体育APP-官网主词},想千方百计{yb体育APP-官网主词},费千辛万苦{yb体育APP-官网主词},谋求生存新空间{yb体育APP-官网主词},撸起袖子加油干、齐心协力一起干{yb体育APP-官网主词},脚踏实地、与时俱进{yb体育APP-官网主词}。以我们每位员工以思想和作风的不断提升{yb体育APP-官网主词},个人业务技能的不断提升,安全生产、理货质量的不断提升{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词},实现外理公司件件无差错{yb体育APP-官网主词}、箱箱无差错、船船无差错的理货业绩,来提升公司整体工作效能,提升客户对公司的满意度{yb体育APP-官网主词},实现外理公司件件无差错{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}{yb体育APP-官网主词}、箱箱无差错{yb体育APP-官网主词}、船船无差错的理货业绩。确保2018年全年各项目标任务的完成{yb体育APP-官网主词}!

     

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